博物館百態:大專青年學生公部門暑期工讀計畫實習分享

本篇文章適合未來有意願到公部門工作、博物館展場人員的讀者。同時,也是短暫展場工讀生的視角訴說博物館百態。

作者:謝沛吟

嘉義美術館特展

  筆者在七、八月參加政府舉辦的「大專青年學生公部門暑期工讀計畫」(註),由於不同縣市辦法、單位名額不同,詳情可以在四月多至各縣市政府官網查詢,不過必須注意的一點是,必須是自己的戶籍地縣市,意指非參加居住地縣市的計畫。

  當初在排序志願單位順序時,有部分單位會寫優先錄取科系。當時看見文化局有採歷史,就順理成章將其排了第一志願。很幸運的是我成了六分之一的人,同時也是到文化局工作,但到了現場才知道會再分配底下單位,最後我便到了博物館科。不知道大家想像中的博物館工作是什麼樣的。我當初以為的工作會是到庫房或是研究等等相關,也許會應用到自己所學,但實際上完全沒有,我的工作內容是展場工讀,也就是大家會在博物館看見的幕前工作人員。由於暑假是大家出遊的日子,博物館本身除了仰賴展場人員,同時也會有志工、工讀生、實習生,但有時候卻仍會有人手不足。

  在所有展場人員之中有一位被我稱作小組長的人,主要由他安排工作,大抵上早上和下午工作區塊地方不同,除非人手不足,才可能待在同個區域一整天。每個區域需要支援的內容不同,如果是大門便是驗票、引導人群,但也會有少數特殊情況,如當時我曾碰過奇怪人士;如果是比較寬廣的展區,可能就要到處巡視,基本上大家都是站著一整天,大概前兩個禮拜是難熬的適應期;在我所待的博物館有一個兒童區,這是工作中困難的一部份,雖然官方強制要求小孩必須大人陪同,但小孩子並非是最難勸導的,大多時候是部分家長將這裡當作遊樂園,任由小孩自在奔跑;有時博物館會辦一些活動,工讀生也會協助。

  除了驗票、協助展場、引導民眾、清潔等工作內容,常常在做的是叮嚀民眾「請不要觸摸、請不要奔跑」,這讓我覺得很困惑也有些失望,雖然我不保證其他館別沒有遇到這些問題,但我也真心發出疑問,為何會有這些現象?博物館因為是開放的空間,感到自在是很好的一件事,但個人認為,部份遊客還是將這些方便當成了隨便。

  這個計畫可以在短暫的兩個月當中明白所謂的固定休假、法律保障、薪水穩定,對很多人來說應該會覺得很安心,但實際非一般人認為的簡單、輕鬆。僅從我自身的經驗裡,已經感受到公部門不為人知的一面,還有部分民眾的不尊重,更不用說其他必須應付更多事情的部門。雖然並沒有應用所學,但我不斷反思自己能做些什麼,到底如何才能使博物館成為一個既開放卻又沉穩的空間,如何引發人們想要在此學習的心情,雖然僅是一個小小的工讀生,我還是有一些期待。

  最後,這是一個特殊的歷程,雖然僅僅是從我的視角說明,但有趣的事、奇妙的事或者負面的時候,都是在這份工作中獲得的,意外收穫的人際、學習到的經驗,可能是這輩子僅一次的機會,推薦大家去參加。

註:更多訊息參考網址
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